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Catégorie : SPIE France

Posted on 27 janvier 202227 janvier 2022

Un nouveau congé pour l’annonce de la maladie d’un enfant

Les salariés peuvent bénéficier d’un congé de deux jours en cas d’annonce de la survenue d’une pathologie chronique ou d’un cancer chez un enfant. Loi(plus…)

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Un nouveau congé pour l’annonce de la maladie d’un enfant
Posted on 16 décembre 202116 décembre 2021

Déclaration Comite Groupe Spie du 16 décembre 2021

Déclaration CFDT-CFE CGC-CFTC-FO Comité de Groupe du 16 décembre 2021 Les représentants du personnel des organisations syndicales CFDT-CFE CGC-CFTC-FO tiennent àvous faire part de l’insatisfaction(plus…)

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Déclaration Comite Groupe Spie du 16 décembre 2021
Posted on 30 septembre 20211 octobre 2021

Pas de salaire ce mois-ci?

Suite à la commission frais de santé -prévoyance de SPIE Infoservices, nous avons évoqué avec la Direction des soucis sur le paiement des salaires du(plus…)

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Pas de salaire ce mois-ci?
Posted on 13 mai 202117 mai 2021

Ai-je le droit de laisser un salarié en arrêt maladie travailler alors qu’il est indemnisé par la Sécurité sociale ?

Arrêt maladie : conséquences de l’arrêt prescrit par un médecin Lorsqu’il est en arrêt de travail pour maladie, le salarié doit justifier de son absence(plus…)

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Ai-je le droit de laisser un salarié en arrêt maladie travailler alors qu’il est indemnisé par la Sécurité sociale ?
Posted on 13 mai 202117 mai 2021

La question de la semaine : RTT et congés payés peuvent-ils être accolés ?

Accoler des RTT et des congés payés est une tentation forte pour de nombreux salariés. Ceux-ci pourront enchaîner RTT et congés payés uniquement si cette(plus…)

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La question de la semaine : RTT et congés payés peuvent-ils être accolés ?
Posted on 11 mai 202117 mai 2021

Discipline : une faute, une sanction

Discipline : un même fait fautif ne peut donner lieu à double sanction Une même faute ne peut pas faire l’objet de deux sanctions successives.(plus…)

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Discipline : une faute, une sanction
Posted on 26 avril 202127 avril 2021

Un salarié peut-il être licencié pour avoir recherché un nouvel emploi ?

Publié le 23/04/2021 à 07:01 par la rédaction des Éditions Tissot  Tout salarié est soumis, dès la signature de son contrat de travail, à une obligation de loyauté(plus…)

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Un salarié peut-il être licencié pour avoir recherché un nouvel emploi ?
Posted on 12 avril 20218 novembre 2022

Congé d’adoption : il n’est plus nécessaire d’avertir son employeur par LRAR ou remise contre récépissé

Le décret n°2021-428 du 12 avril 2021 relatif au calcul des indemnités journalières maladie et maternité assouplit certaines dispositions relative à l’information de l’employeur en(plus…)

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Congé d’adoption : il n’est plus nécessaire d’avertir son employeur par LRAR ou remise contre récépissé
Posted on 1 avril 20211 avril 2021

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COVID19
Posted on 31 mars 202131 mars 2021

Un peu de fun pour une fois

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