Catégorie : Droits des Salariés
Droits des Salariés – Retrouvez ici toute l’actualité relatif aux droits des salariés.
Execution du contrat de travail – harcèlement moral
Une cour d’appel ne peut pas débouter le salarié de ses demandes de dommages-intérêts pour manquement de l’employeur à son obligation de prévention des agissements de(plus…)
Bureaux d’études – Salaires : des propositions indécentes du patronat !
Que le patronat ne s’étonne donc plus que les entreprises de la branche des
bureaux d’études n’attirent plus les salariés puisqu’il s’obstine à ne pas
reconnaitre et valoriser l’implication des salariés
Ai-je le droit de sanctionner un salarié qui refuse de se rendre à son entretien d’évaluation annuel ?
L’entretien annuel d’évaluation des salariés est un moment important pour le manager et ses collaborateurs. L’entretien a notamment pour but : de mieux connaître les(plus…)
Coefficient & Rémunération
Dès lors que l’employeur, par l’effet d’un engagement unilatéral, a reconnu au salarié un coefficient conventionnel, ce dernier doit bénéficier à compter de la date de cette reconnaissance(plus…)
Recours aux heures supplémentaires- contrat de travail
Le caractère systématique du recours à des heures supplémentaires, qui porte la durée du travail du salarié de 35 heures à 39 heures, a pour conséquence de(plus…)
Heures supplémentaires : elles ne se limitent pas à un salaire majoré
Les heures supplémentaires doivent être exécutées dans le respect d’un contingent annuel et, sous certaines conditions, ouvrent droit à un repos compensateur. C’est notamment pour(plus…)
Accident du travail et faute inexcusable
Une très belle vidéo qui décrit bien le sujet :
Entretien professionnel et congé maternité
L’entretien professionnel doit obligatoirement être proposé après certaines absences comme le congé de maternité. Concernant l’absence de proposition d’entretien professionnel à la salariée à l’issue(plus…)